Master´s Degree Programme in Digital Rehabilitation: Monimuotototeutus
Opetussuunitelman tunnus: YSD2023SS
- Tutkintonimike
- Fysioterapeutti (ylempi AMK)
- Toimintaterapeutti (ylempi AMK)
- Kuntoutuksen ohjaaja (ylempi AMK)
- Sairaanhoitaja (ylempi AMK)
- Kätilö (ylempi AMK)
- Laajuus
- 90 op
- Kesto
- 3 vuotta (90 op)
- Aloituslukukausi
- Syksy 2023
Valitse opintojen ajoitus-, rakenne- tai jäsentelynäkymä
Näytä opintojen ajoitukset lukuvuosittain, lukukausittain tai periodeittain
| Tunnus | Opinnon nimi | Laajuus (op) | 2023-2024 | 2024-2025 | 2025-2026 | Syksy 2023 | Kevät 2024 | Syksy 2024 | Kevät 2025 | Syksy 2025 | Kevät 2026 | 1. / 2023 | 2. / 2024 | 3. / 2024 | 1. / 2024 | 2. / 2025 | 3. / 2025 | 1. / 2025 | 2. / 2026 | 3. / 2026 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| YSD2023SS-1001 |
MANAGEMENT
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 15) |
5 - 15 | ||||||||||||||||||
| YZWZ0210 | Formulating Strategy | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YZWZ0220 | Leadership Dynamics | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YZWZ0230 | Managerial Accounting | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YSD2023SS-1002 |
RESEARCH AND DEVELOPMENT
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 15) |
10 - 15 | ||||||||||||||||||
| YZWZ0110 | Research-based Development | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YZWZ0120 | Quantitative Research | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YZWZ0130 | Qualitative Research | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YSD2023SS-1003 |
EXPERTISE IN DIGITAL REHABILITATION
(Valitaan kaikki ) |
20 | ||||||||||||||||||
| YH00BS09 | Theoretical frameworks of digital rehabilitation | 5 | 5 | 3 | 2 | 3 | 2 | |||||||||||||
| YH00BS10 | Digital guidance and interaction | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YH00BS11 | New and Emerging Technologies in Rehabilitation | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YH00BS12 | Designing Evidence-Based Digital Services | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||||
| YSD2023SS-1004 |
MASTER'S THESIS
(Valitaan kaikki ) |
30 | ||||||||||||||||||
| YZ00BL94 | Opinnäytetyön suunnittelu, ylempi AMK | 7 | 4 | 3 | 4 | 3 | 2 | 2 | 3 | |||||||||||
| YZ00BL98 | Tutkimuskirjoittaminen, ylempi AMK | 3 | 3 | 3 | 3 | |||||||||||||||
| YZ00BL95 | Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK | 10 | 10 | 2 | 8 | 2 | 4 | 4 | ||||||||||||
| YZ00BL96 | Opinnäytetyön raportointi, ylempi AMK | 10 | 10 | 5 | 5 | 5 | 5 | |||||||||||||
| YZ00BB05 | Kypsyysnäyte, ylempi AMK | 0 | ||||||||||||||||||
| YSD2023SS-1005 |
ELECTIVE STUDIES
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 25) |
25 | ||||||||||||||||||
| YSZY0210 | Professional Ethics | 5 | ||||||||||||||||||
| YSZY0820 | Sexual Health Promotion and Human Rights | 5 | ||||||||||||||||||
| YHYYM310 | Brand Management | 5 | ||||||||||||||||||
| YHIYH300 | Strategic Human Resource Management | 5 | ||||||||||||||||||
| YHIHV400 | Global Leadership and Culture | 5 | ||||||||||||||||||
| YHIHV320 | JAMK Leadership Programme in Silicon Valley, USA | 5 | ||||||||||||||||||
| YSD2023SS-1007 |
EDUFUTURA
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 25) |
0 - 25 | ||||||||||||||||||
| YSD2023SS-1006 |
CAMPUSONLINE
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 25) |
0 - 25 | ||||||||||||||||||
| Yhteensä | 90 | 34 | 31 | 15 | 13 | 21 | 18 | 13 | 5 | 10 | 13 | 19 | 2 | 18 | 9 | 4 | 5 | 10 | 0 |
Opintojen tyyppi (YAMK)
YAMK: Digital Rehabilitation 2022-2023
|
Expertise in digital rehabilitation
Student |
| Theoretical frameworks of digital rehabilitation |
| Digital guidance and interaction |
| New and Emerging Technologies in Rehabilitation |
| Designing Evidence-Based Digital Services |
| Opinnäytetyön suunnittelu, ylempi AMK |
| Tutkimuskirjoittaminen, ylempi AMK |
| Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK |
| Opinnäytetyön raportointi, ylempi AMK |
| Kypsyysnäyte, ylempi AMK |
| Luokittelemattomat |
| Formulating Strategy |
| Leadership Dynamics |
| Managerial Accounting |
| Research-based Development |
| Quantitative Research |
| Qualitative Research |
| Professional Ethics |
| Sexual Health Promotion and Human Rights |
| Brand Management |
| Strategic Human Resource Management |
| Global Leadership and Culture |
| JAMK Leadership Programme in Silicon Valley, USA |
YAMK: Yhteiset osaamiset 2023-2027
|
Eettisyys
Valmistuva opiskelija arvioi ja edistää ammattialan eettisten periaatteiden ja arvojen toteutumista huomioiden tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden. |
| Leadership Dynamics |
| Research-based Development |
| Digital guidance and interaction |
| New and Emerging Technologies in Rehabilitation |
| Opinnäytetyön suunnittelu, ylempi AMK |
| Tutkimuskirjoittaminen, ylempi AMK |
| Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK |
| Opinnäytetyön raportointi, ylempi AMK |
| Kypsyysnäyte, ylempi AMK |
|
Ennakoiva kehittäminen
Valmistuva opiskelija osaa johtaa uusien, tulevaisuutta ennakoivien ratkaisujen kehittämistä ja tuottaa uutta tietoa erilaisia tutkimus- ja kehittämismenetelmiä hyödyntäen. |
| Formulating Strategy |
| Leadership Dynamics |
| Managerial Accounting |
| Research-based Development |
| Quantitative Research |
| Qualitative Research |
| Designing Evidence-Based Digital Services |
| Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK |
| Kypsyysnäyte, ylempi AMK |
|
Kansainvälisyys ja monikulttuurisuus
Valmistuva opiskelija osaa kehittää ja johtaa monikulttuurisia ja kansainvälisiä toimintaympäristöjä ja verkostoja. |
| Formulating Strategy |
| Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK |
| Opinnäytetyön raportointi, ylempi AMK |
|
Kestävä kehitys
Valmistuva opiskelija kehittää ja johtaa kestäviä ja vastuullisia toimintatapoja työssään sekä edistää kestävyysmuutosta työyhteisössään ja yhteiskunnassa. |
| Formulating Strategy |
| Managerial Accounting |
| Research-based Development |
| Theoretical frameworks of digital rehabilitation |
| Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK |
|
Oppimaan oppiminen
Valmistuva opiskelija edistää omaa ja yhteisönsä jatkuvaa oppimista ja osaamisen kehittymistä hyödyntäen eri alojen tietoa ja digitalisaation mahdollisuuksia. |
| Leadership Dynamics |
| Managerial Accounting |
| Research-based Development |
| Quantitative Research |
| Qualitative Research |
| Opinnäytetyön suunnittelu, ylempi AMK |
| Tutkimuskirjoittaminen, ylempi AMK |
| Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK |
| Opinnäytetyön raportointi, ylempi AMK |
| Kypsyysnäyte, ylempi AMK |
|
Työelämässä toimiminen
Valmistuva opiskelija osaa kehittää ja johtaa työyhteisöään sekä uudistaa työelämää. |
| Leadership Dynamics |
| Managerial Accounting |
| Research-based Development |
| Quantitative Research |
| Qualitative Research |
| Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK |
| Luokittelemattomat |
| Professional Ethics |
| Sexual Health Promotion and Human Rights |
| Brand Management |
| Strategic Human Resource Management |
| Global Leadership and Culture |
| JAMK Leadership Programme in Silicon Valley, USA |
| Tunnus | Opinnon nimi | Laajuus (op) |
|---|---|---|
| YSD2023SS-1001 |
MANAGEMENT
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 15 ) |
5 - 15 |
| YZWZ0210 | Formulating Strategy | 5 |
| YZWZ0220 | Leadership Dynamics | 5 |
| YZWZ0230 | Managerial Accounting | 5 |
| YSD2023SS-1002 |
RESEARCH AND DEVELOPMENT
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 15 ) |
10 - 15 |
| YZWZ0110 | Research-based Development | 5 |
| YZWZ0120 | Quantitative Research | 5 |
| YZWZ0130 | Qualitative Research | 5 |
| YSD2023SS-1003 |
EXPERTISE IN DIGITAL REHABILITATION
(Valitaan kaikki ) |
20 |
| YH00BS09 | Theoretical frameworks of digital rehabilitation | 5 |
| YH00BS10 | Digital guidance and interaction | 5 |
| YH00BS11 | New and Emerging Technologies in Rehabilitation | 5 |
| YH00BS12 | Designing Evidence-Based Digital Services | 5 |
| YSD2023SS-1004 |
MASTER'S THESIS
(Valitaan kaikki ) |
30 |
| YZ00BL94 | Opinnäytetyön suunnittelu, ylempi AMK | 7 |
| YZ00BL98 | Tutkimuskirjoittaminen, ylempi AMK | 3 |
| YZ00BL95 | Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK | 10 |
| YZ00BL96 | Opinnäytetyön raportointi, ylempi AMK | 10 |
| YZ00BB05 | Kypsyysnäyte, ylempi AMK | 0 |
| YSD2023SS-1005 |
ELECTIVE STUDIES
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 25 ) |
25 |
| YSZY0210 | Professional Ethics | 5 |
| YSZY0820 | Sexual Health Promotion and Human Rights | 5 |
| YHYYM310 | Brand Management | 5 |
| YHIYH300 | Strategic Human Resource Management | 5 |
| YHIHV400 | Global Leadership and Culture | 5 |
| YHIHV320 | JAMK Leadership Programme in Silicon Valley, USA | 5 |
| YSD2023SS-1007 |
EDUFUTURA
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 25 ) |
0 - 25 |
| YSD2023SS-1006 |
CAMPUSONLINE
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan: 25 ) |
0 - 25 |
Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.