Osaston henkilöstön ja myynnin johtaminen (5 op)

Oppimateriaalit

Verkko-opintomateriaali

Arviointiasteikko

0-5

Toteutuksen valinnaiset suoritustavat

Tehtävät ja tentit.

Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus

135

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

5 (Erinomainen): Opiskelija osoittaa töiden organisoinnin peruskäsitteistön hallintaa ja ymmärtää siinä vallitsevat peruslainalaisuudet.
4 (Kiitettävä): Opiskelija osoittaa hallitsevansa töiden organisoinnin peruskäsitteistön, hän tunnistaa vallitsevat peruslainalaisuudet.
3 (Hyvä): Opiskelija osoittaa hallitsevansa töiden organisoinnin peruskäsitteistön ja hän tietää peruslainalaisuudet.
2 (Tyydyttävä): Opiskelija osoittaa hallitsevansa töiden organisoinnin peruskäsitteistön.
1 (Välttävä): Opiskelija osoittaa hallitsevansa keskeisimmät töiden organisoinnin peruskäsitteet.
0 (Hylätty): Opiskelijan suoritus hylätään mikäli hän ei saavuta opintojaksolle asetettuja vähimmäistavoitteita.

Opetuskieli

fi

Opintopistemäärä

5

Esitietovaatimukset

-

Sisältö

Kaupan työsuojelu, toiminnan laatu, töiden organisointi, henkilöjohtamisen ja kehittämisen työvälineet

Tavoitteet

Opiskelija osaa johtaa oman osastonsa myyntiä ja oman tiiminsä toimintaa asiakaslähtöisesti, myyntihenkisesti, innostavasti ja säännösten mukaisesti