Yrityskulttuurien maakohtaiset erot (3op)
Opintojakson tunnus: HBK30600
Opintojakson perustiedot
- Laajuus
- 3 op
- Opetuskieli
- suomi
Osaamistavoitteet
Opintojakson suorittanut opiskelija hallitsee keskeiset kulttuurieroja kuvaavat mallit; osaa analysoida niiden avulla eri maiden yrityskulttuureja sekä tunnistaa kansallisten yrityskulttuurien keskeiset erot ja osaa tarvittaessa sopeuttaa toimintaansa niiden mukaisesti.
Sisältö
Yrityskulttuuri ja sen suhde kansalliseen kulttuuriin; yrityskulttuurierojen vaikutus kansainvälisessä liiketoiminnassa; Hofsteden, Hallin, Trompenaarsin ja Scheinin kulttuurimallit sekä niiden käyttö & rajoitukset yrityskulttuurien analysoinnissa.
Esitietovaatimukset
Opiskelija hallitsee yrityksen kansainvälistymisen perusteet ja ymmärtää kansainvälisen toimintaympäristön roolin yrityksen kansainvälistyessä.
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)
Tentti, caseharjoitukset